【神州熱話】馬雲再談996工作制：為工資加班難持久

阿里巴巴董事局主席馬雲今天在微博發文表示，真正的「996」應該是花時間在學習、思考和自我的提升上，為加班工資而「996」的人是很難持久的。

「996工作制」即每天朝9晚9工作、每周上班6天。這制工作制度，近期成為內地職場熱門話題，一群網絡企業程式設計師更發起「996.icu」的聯署運動，企業血汗文化。

馬雲12日透過微博發表對「996工作制」的看法。他說，任何公司不應該也不能強制員工996，但是「年輕人自己要明白，幸福是奮鬥出來的」。

馬雲發表這一席話後，遭到大批網民留言圍剿，痛批他身為行業領導人卻說出這樣的話，形同鼓勵企業老闆強迫員工996。

對此，馬雲今天上午11時許再度透過微博發文說，前幾天他在公司內部關於996的觀點，引起熱議，批評聲也是源源不斷，和他預期的一樣；而996對不對自有法律規定，這個問題並不是關鍵，「關鍵是我們認真思考過自己的選擇了沒有」。

馬雲稱，「真正的996不是簡單的加班，不是單調的體力活，和被剝削沒有關係，因為現在的人並不傻，可選擇的機會也不少。我覺得真正的996應該是花時間在學習、思考和自我的提升上，為加班工資而996的人是很難持久的。」

他補充，「如果不喜歡不熱愛」，員工會自然選擇離開那些毫無前途、希望，瞎折騰員工的996公司，因為中國可以選擇的企業有幾千萬家。